Разработка собственного сайта – обязательное действие для каждого бизнесмена, который ориентируется на современные стандарты качества обслуживания и предоставления информации. Даже если ваш бизнес существует много лет, и до сегодняшнего момента никогда не имел собственного сайта, никогда не поздно исправить ситуацию. Но лучше сделать это как можно раньше. Тем более, что качественная разработка сайта под ключ сегодня – не экзотика, и найти нормальных специалистов вполне реально достаточно быстро.
Но гораздо важнее, что вы хотите вложить в свой интернет-ресурс, какие задачи он будет выполнять, и какие цели преследовать. Именно на эти вопросы предстоит ответить прежде, чем разрабатывать сайт.
Начальная стадия разработки сайта с нуля
Итак, вы пришли к мысли, что без собственного сайта ваш бизнес больше обходиться не может. Но в силу полного отсутствия опыта вы абсолютно не знаете, с чего начать. Что ж, данный материал поможет сориентироваться и станет своеобразным проводником в мир цифровой бизнес-культуры.
Первое, что предстоит сделать – это разработать концепцию. Другими словами, вы чётко должны понимать, для чего создаёте веб-ресурс. Ведь от его целевого предназначения зависит и итоговая форма. Существует несколько разновидностей сайтов, каждый из которых эффективен в решении определённых задач:
Также можно упомянуть блоги, тематические форумы и прочие виды сайтов, которые по-отдельности представляют меньшую ценность, чем в комплексе с другими инструментами.
Формат выбран, что дальше?
Выбрав подходящий формат, необходимо переходить к следующей стадии – разработке. А для этого потребуется профильный специалист. Точнее, команда специалистов. Дело в том, что разработка сайта силами одного человека – это очень плохая идея. Никто не говорит, что талантливый мастер не справится с этой задачей, но есть несколько «НО»:
Создание веб-ресурса – дело для достаточно большой команды, в которую входят: дизайнер, специалист по фронт-энду, веб-программист, СЕО специалист, верстальщик, копирайтер, контент-менеджер и, желательно, проектный менеджер, который будет руководить процессом. Разделение труда было придумано и с успехом внедрено не зря. Каждый исполнитель может быть очень хорош лишь в чём-то одном. И именно этим он должен заниматься.
Как видим, создание сайта с нуля – это кропотливый процесс. И подбором одного специалиста здесь не обойтись. Лучше найдите опытную команду с умеренными запросами и высоким уровнем репутации. Поверьте, при качественном результате ваши затраты окупятся очень быстро, а дальше – чистая прибыль.